Nossos serviços

A sólida experiência do time da Síntegra permite que sejamos capazes de entregar soluções personalizadas nas seguintes necessidades:

Treinamentos e Capacitações

Laudos Técnicos

Oferecemos laudos técnicos completos que atendem às exigências legais e normativas. Nossa equipe realiza avaliações detalhadas de riscos, identificando potenciais perigos e propondo medidas corretivas. Seja para laudos de insalubridade, periculosidade ou ergonomia, garantimos precisão e clareza, ajudando sua empresa a manter a conformidade e evitar penalidades.

Capacitar sua equipe é fundamental para a prevenção de acidentes. Oferecemos treinamentos práticos e teóricos, adaptados às necessidades do seu negócio. Nossos treinamentos são planejados para melhorar as habilidades e aumentar a conscientização dos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho saudável e seguro.

Perícias Trabalhistas

Auditoria e Inspeções

Realizamos auditorias e inspeções de segurança para avaliar a conformidade com as normas regulamentadoras e identificar oportunidades de melhoria. Nossos especialistas fornecem um diagnóstico completo da situação atual da sua empresa, com recomendações práticas para garantir a segurança e o cumprimento das exigências legais.

Desenvolvemos programas de prevenção personalizados, focados em minimizar riscos e promover uma cultura de segurança. Analisamos os processos da sua empresa, identificamos pontos críticos e implementamos soluções eficazes. Nossos programas incluem desde a gestão de EPIs até planos de emergência, garantindo a proteção e o bem-estar de todos os colaboradores.

Programas de Cultura e Prevenção

Fornecemos assistência técnica em pericias judiciais e damos suporte para os advogados na contestação de processos judiciais e elaboração de quesitos técnicos. Fornecemos relatórios detalhados, auxiliando na resolução de litígios e na implementação de melhorias preventivas.

Empresário, você está seguro?

No ano de 2023, foram julgados 3.539.091 processos na Justiça do Trabalho, 11,5% a mais que em 2022.

Em 2023, os casos mais comuns incluíram ações relacionadas ao adicional de insalubridade, adicional de periculosidade, acidentes de trabalho e a responsabilidade civil do empregador por não cumprir as normas regulamentadoras específicas.

A Fundacentro também destacou que as autuações relacionadas às Normas Regulamentadoras, como a NR-18, que trata das condições de segurança na indústria da construção, aumentaram refletindo a fiscalização mais rigorosa e as novas legislações implementadas nos últimos anos.

Em especial, a fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) em 2023 também observou um aumento de 1,4% nas autuações em comparação ao ano anterior, com um foco considerável em práticas discriminatórias e cumprimento de normas de segurança.

Fonte: CNJ – Conselho Nacional de Justiça